Support medewerker Inhuurdesk

20 | 11 | 2024

Ben jij net afgestudeerd aan een hbo-opleiding en op zoek naar een uitdagende startersfunctie? Dan heeft Circle8 een geweldige kans voor jou!

Wij zijn op zoek naar een enthousiaste collega die ons MSP-team komt versterken. Als Support medewerker begin je in een ondersteunende rol, waarbij je de basis legt voor een mooie carrière als MSP Consultant. In deze functie krijg je de kans om alle benodigde kennis en vaardigheden op te doen om uiteindelijk door te groeien naar een volwaardige MSP Support medewerker.

Een MSP Support medewerker is verantwoordelijk voor het gehele inhuurproces voor één of meerdere klanten. Onze klanten besteden het proces van inhuren van personeel aan ons uit. De consultant runt als het ware zijn of haar eigen toko samen met de klant.

Solliciteer nu

Wat ga je doen als Support medewerker?

Je zult starten met een uitgebreid inwerktraject, waarbij je een coach toegewezen krijgt die je intensief begeleidt en ondersteunt in je ontwikkeling. Samen met je coach leer je de verschillende aspecten van het inhuurproces kennen en word je klaargestoomd voor de volgende stap in je loopbaan.

In deze functie ondersteun je dan het hele team bij het beheren en stroomlijnen van het volledige inhuurproces. Dit betekent dat je betrokken bent bij de werving en selectie van ingehuurde medewerkers en zorgt voor een soepele onboarding van nieuwe professionals. Je houdt nauw contact met je coach en collega’s om ervoor te zorgen dat alle inhuurdossiers volledig en accuraat zijn bijgewerkt.

Over Circle8

Jij zoekt een plek waar je gezien wordt. Waar je doet waarin je goed bent en waar je kunt groeien. Jouw talent moet stromen naar steeds díe specifieke plek waar jij het beste tot je recht komt. Bij Circle8 noemen we dit Total Talent Flow, een nieuwe kijk op human capital.

Interesse?

Jouw taken en verantwoordelijkheden

De werkzaamheden zijn als volgt:

Ondersteunen bij het inhuurproces: Je biedt ondersteuning aan de MSP afdeling bij het coördineren van het inhuurproces, van het ontvangen van aanvragen tot het afhandelen van contracten.
Werving en selectie: Je helpt bij het beheren van de wervings- en selectieprocedures, waaronder het communiceren met kandidaten en leveranciers.
Dossierbeheer: Je zorgt ervoor dat alle inhuurdossiers up-to-date zijn en voldoen aan de interne richtlijnen en regelgeving.
Onboarding: Je ondersteunt bij de onboarding van nieuwe ingehuurde medewerkers en beantwoordt vragen rondom het proces.
Procesoptimalisatie: Je denkt mee over verbeteringen in onze processen.

Wie ben jij?

Een recent afgestudeerde met een hbo-diploma (bij voorkeur in de richting van HR, bedrijfskunde of een vergelijkbare studie).
Communicatief sterk en je kan snel schakelen.
Proactief, leergierig en gericht op persoonlijke ontwikkeling.
Geïnteresseerd in de wereld van inhuur en detachering en klaar om de eerste of volgende stap in je carrière te zetten.

Werken bij Circle8
Werken bij Circle8 is werken bij een gloednieuwe organisatie die toch al sinds 1986 bestaat. Hoe dat kan? Met een nieuwe eigenaar, een nieuwe directie en een nieuwe (internationale) groeistrategie werd het op 1 december 2022 ook tijd voor een nieuwe naam. De Staffing Groep werd Circle8.

Onze nieuwe visie op human capital noemen we Total Talent Flow. Wij zien mensen als de bloedsomloop van een organisatie. Naast cash flow is talent flow essentieel om een organisatie te laten groeien. De organisaties van onze klanten, maar natuurlijk ook onze eigen organisatie.

Om talent tot hun volle kracht te laten komen, investeren we in alle vier de onderdelen van de Total Talent Flow: vinden, binden, groeien en doorstromen van onze medewerkers.

Verder nog goed om te weten

Je gelooft in jezelf, het team en in Circle8. En wij? Wij belonen jou voor al het harde werk. In geld, een fijne werk-privé balans en persoonlijke groei. Omdat jij altijd het beste levert voor onze klanten bieden wij jou:

Een salaris tussen de €2300 - €2800 bij een FT dienstverband en passend bij jouw niveau.
Een coach die jou het eerste jaar begeleidt
Je werkt tussen de 32 en 40 uur per week, bij ons op kantoor in Nieuwegein. Deels thuiswerken is bespreekbaar.
8,33% vakantiegeld omdat je naast je werk nog andere dingen te doen hebt.
Collectieve zorgverzekering en €120 bruto p/m bijdrage aan zorgverzekering.
Als je jouw zorgverzekering onderbrengt bij Nationale Nederlanden betalen wij de premie van de aanvullende verzekering.
Reiskostenvergoeding en als je met het OV reist vergoeden we de gemaakte kosten.
Thuiswerkvergoeding.
25 vakantiedagen (bij een FT dienstverband) plus 2 extra door Circle8 vastgestelde dagen en met de mogelijkheid tot bijkopen van extra dagen
Een bijdrage aan een gezonde en lekkere lunch.
Ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden: nationaal én internationaal.
Alle faciliteiten om goed te kunnen werken zoals een laptop, telefoon, (vergoeding voor) thuiswerkplek, etc.
Uitstekende pensioenregeling en ANW-hiaat-, ongevallen- en arbeidsongeschiktheidsverzekeringen.
Mogelijkheid om je onder werktijd als vrijwilliger in te zetten om jongeren kennis te laten maken met de arbeidsmarkt.
En last but not least: veel aandacht voor werkplezier. Met borrels, feestjes, de crazy8-ruimte en natuurlijk toffe collega’s.

Interesse?

Mocht je vragen hebben over deze vacature, neem dan contact op met Monique Manger Corporate Recruiter 06-52751749 of stuur je CV en motivatie naar: werkenbij@circle8.nl.

We kijken ernaar uit je sollicitatie te ontvangen!